История №87643

П Р И К А З
№ -2н от 19 марта 2004г.
Весь цивилизованный мир квалифицирует курение как вредное и опасное
социальное явление. Курильщики наносят непоправимый вред своему
здоровью, создают некомфортные, а часто опасные условия окружающим их
людям, ухудшают экологическую обстановку и т.п. Но это только одна
сторона, но существует и другая - чисто экономическая. Курильщики
наносят ущерб фирме, в которой работают, а именно: курящие сотрудники
не отрабатывают в полной мере то время, за которое получают зарплату -
это прямой ущерб. Существует и косвенный ущерб, который, по некоторым
оценкам намного больше, чем прямой. Все современные технологии
управления предусматривают слаженную, командную работу и сбой в работе
одного звена (время курения), сбивает работу всей команды и, как
следствие, снижает эффективность работы всей Компании. На основании
вышеизложенного

ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Ввести режим нормированного бесплатного курения, т.е. каждый
сотрудник-курильщик имеет право на 4 бесплатных перерыва на курение в
течение рабочего дня с 9.00 до 18.00.
2. Ввести следующие временные интервалы, в течение которых
сотрудник-курильщик может сделать себе перерыв на курение: начиная с
11.00 каждый час с 00 мин до 05 мин
3. Разрешить курение только в специально отведенном для этого месте (на
улице за углом офиса)
4. Сотрудник-курильщик, выходящий из здания офиса и не предупредивший
охрану о целях своего выхода из офиса «по умолчанию», считается
выходящим для курения и ему засчитывается один перерыв на курение.
5. Сотруднику-курильщику, не уложившемуся во временной интервал по п. 2
настоящего Приказа, засчитывается дополнительное курение.
6. Накладывать на сотрудника-курильщика штраф за нарушение п.п. 2, 3
настоящего Приказа в размере 300 рублей.
7. Определить стоимость одного курения для курильщика сверх
установленного п.1 настоящего Приказа в размере 50 рублей.
8. Возложить учет количества перерывов для курения каждого сотрудника
на службу безопасности.
9. Сотрудником-курильщиком признается сотрудник, выкуривающий в рабочее
время хотя бы одну сигарету, при фиксации любым путем: наблюдением или
свидетельствами, в т.ч. и негласными.
10. Возложить составление списков сотрудников-курильщиков на службу
безопасности. По отношению к сотрудникам-курильщикам действует
презумпция виновности, т.е. сотрудник должен сам доказать, что он
прекратил курить.
11. Применять к сотруднику-курильщику, который покидал здание офиса в
интервале с 9.00 до 18.00 или закрывался в кабине туалетной комнаты для
скрытного курения, самые строгие дисциплинарные меры, вплоть до его
увольнения из Компании.
12. Компьютерному отделу разработать программу повышения эффективного
контроля за режимом нормированного, бесплатного курения.
13. Контроль за выполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Оперативный контроль за выполнением требований настоящего Приказа
возложить на службу безопасности.
14. Настоящий Приказ довести до сведения всех сотрудников Компании,
работающих на Кантемировской, под роспись.

Генеральный директор XXXXXXXXXX


Это было бы смешно, если бы не было грустным...